美司法部判定耶鲁歧视亚裔
当地时间8月13日周四，美国司法部官网判定：耶鲁大学歧视亚裔美国人和白人申请人，违反了1964年《民权法案》第六章。该发现是对美国亚裔团体针对耶鲁行为进行的一项为期两年调查的结果。
这是特朗普政府对精英大学基于种族的录取政策采取行动的升级，是政府与常春藤盟校的第二次对抗。两年前，亚裔学生指控哈佛大学有系统地歧视他们，政府曾公开表示支持亚裔学生。
耶鲁大学每年获得纳税人数百万美元的资金，而作为条件学校明确同意遵守各项规定，包括禁止基于种族、肤色或民族出身而歧视区别对待申请者。这同时也是其获得联邦财政援助的条件。
司法部发现，在耶鲁大学的招生过程中，种族是每年成百上千个招生决定过程的重要决定因素。对于绝大多数申请人来说，美国亚裔和白人在相当学术学历背景下，只具有非裔申请者四分之一甚至十分之一的录取可能性。耶鲁大学每年都会根据种族来拒绝数十名亚裔和白人申请者。
种族歧视无论何种形式都是令人不耻的，民权司助理检察长埃里克·德雷班德（Eric Dreiband）说。
非法将美国人分为不同种族不同团体而试图形成定型观念，这会造成痛苦和分裂。美国各大院校已经在过去认识到所有人应该受到尊重，而不得非法根据肤色进行区别对待。政府的职责是对所有人实行保护，并确保每个公民在公民权利和人身权利方面都受到平等对待。
司法部已要求耶鲁大学在其即将到来的2020-2021年本科招生周期中杜绝此行为。
耶鲁大学回应
随后耶鲁大学校长办公室也对这项判定做出回应，在官网声明中表示“完全否认这一指控”，称指控为“毫无根据的”和“仓促的”。并已与调查充分合作，一直在移交“大量信息和数据”。
声明中强调：“鉴于我们对遵守联邦法律的承诺，我们对司法部在允许耶鲁大学提供迄今为止该部门要求的所有信息之前做出的决定感到沮丧。如果司法部收到所有并公正地权衡了这些信息，那就可以得出结论，耶鲁的做法绝对符合最高法院数十年来的判例。”
耶鲁大学誓言，在决定是否录取学生时，它考虑的是“整个人”，不仅是学习成绩，还包括兴趣，领导才能和“他们对耶鲁社区和世界做出贡献的可能性”。
耶鲁大学校长彼得·萨洛维（Peter Salovey）说：“该部门的指控毫无根据。在我们历史上的这一独特时刻，当人们对种族问题给予了足够的重视时，耶鲁大学将坚定不移地致力于培养多样性是其卓越标志的学生团体。”
他说，在过去的15年里，耶鲁大学新生中亚裔学生的数量从14%增长到22%。学校的做法“完全符合所有法律要求，并多次得到最高法院的认可”。
声明中还说：“我们为耶鲁大学的录取做法感到骄傲，我们不会基于这种无情，仓促的指控而改变。”
究竟是否歧视？
美本招生过程是一个极其复杂的程序，公说公有理，婆说婆有理，究竟耶鲁大学在招生过程中是否有种族歧视的存在，我们也不得而知。
但是如果我们想要做出研究，还是可以从数据中发现一二。查查小编在耶鲁大学官网查询的CDS数据，比较了近三年录取的种群人群比例，发现了一个惊人的规律。
在控制录取1500余名新生的情况之下，近三年录取的亚裔新生数量在保持着稳定的增长。也就是说事实上，耶鲁大学一直在有意向性增加亚裔新生的比例！
而且根据国内教育机构的不完全数据统计，2019年耶鲁大学录取中国籍学生19人，2020年录取中国籍学生29人，大有扩招的迹象。所以对于明后年准备申请耶鲁大学的大陆申请者来说，现在就是一个好时机！
