重磅！英国2021年1月1日将出台全新移民法案

英国内政大臣Priti Patel于2月19日宣布全新积分制移民制度，旨在吸引全球最优的聪明头脑。新的签证系统下，特定技能、资格、薪水、专业，将获得相应的积分，累积足够积分的人才可以获得签证。积分制移民制度将于2021年1月1日正式施行。

文件原文：

https://www.gov.uk/government/publications/the-uks-points-based-immigration-system-policy-statement/the-uks-points-based-immigration-system-policy-statement

英国于2020年1月31日正式退出了欧盟，英国将结束欧盟原来政策中的人员自由流动政策，并将提出一项新的《移民法案》，以引入一个稳固和公平的积分制。该制度将吸引那些能够为英国经济，社区和公共服务做出贡献的高技能工人。最终目标是要建立一个高工资，高技能，高效率的经济体系。

长期以来，由于受到欧洲自由流动权的限制和影响，移民制度一直无法满足英国人民的需求。未能在英国带来利益，也未能吸引想来英国为国家经济和社会做出贡献的来自世界各地的高技能移民。

现在，新的方法将改变所有这一切，英国即将实施一个新系统，该系统将改变所有那些希望移民到英国无论是工作，学习，还是探视或加入家人的方式；还将彻底改变英国边境的运作方式，加强安全性，并为来英国的人们提供更好的体验。

从2021年1月1日起，欧盟和非欧盟公民将受到平等对待。英国将总体上减少移民的数量并且将最优先考虑那些具有高技能，高天赋的人才。

无论是科学家，工程师，学者和其他高技能的工人都是英国欢迎的。更重要的是，英国政府将继续致力于保护个人免遭犯罪贩运者和不道德雇主的剥削。

如果是博士学位的大学讲师，职位年薪为40,000英镑，可以获得90分，更加顺利来英国工作。

比如，某科目的STEM（科学，技术，工程和数学）的大学研究人员希望以22,000英镑（低于一般最低工资门槛）的薪水来英国工作。

如果他们在STEM学科中拥有相关博士学位，就可以通过工作签证形式进入英国。

同样，希望以22,000英镑的薪水来英国的护士仍能够以个人将从事短缺工作为基础进入英国，前提是该岗位继续被MAC指定为短缺工作。

英国内政部将委托MAC制作一份短缺职业清单，以涵盖熟练工人路线所涵盖的所有工作，并使该清单得到定期审查。

为MAC确定为在英国短缺的职业分配额外的薪水，将立即为短缺地区提供临时救济，从而更容易招募移民。但是，英国内政部希望雇主采取其他措施来解决短缺问题，而MAC在审查职业是否仍然短缺时会考虑这一点。

英国内政部将适时发布有关积分制的更多细节，包括有关积分表，短缺职业和资格的详细指导。 

未来的学生签证也将施行积分制，并向欧盟公民开放，确保全球人才都能来到英国世界一流的大学。

此外，英国还恢复了留学生的PSW签证，即2021年夏季开始在英国获得学位的任意专业国际留学生，可以获得长达2年允许自由工作的PSW签证。

签证要求：

1. 已获得认可教育机构的录取通知书

2. 可以支付课程费用和生活费用的财务能力

3. 满足一定的英语水平

伦敦帝国理工院长Alice Gast教授表示，英国科学是全球性的。最新PSW签证和全球人才签证，将有助英国吸引世界上最聪明的学生和研究人员，无论他们来自何处。从研发冠状病毒疫苗，到清洁能源，英国科学国际合作推动着创新和卓越。

• 英国脱欧后将着重提供签证给高技术劳工

• 未来博士生更容易申请，尤其是理工领域的博士

• 劳力短缺职位也放宽申请

• 降低薪资门槛（从3万降到了2.56万）

• 将不再发签证给低技术劳工

• 非欧盟公民与欧盟公民将在相同条件下竞争

英国媒体认为，鲍里斯政党提议的新移民制度，代表了一种平衡举措：

降低标准（工签无上限、薪资门槛降低、学历门槛降低）的同时，限定低技能工种，希望提高总体移民质量，让欧盟以外地区的人们真正感受到，“来英国变得容易了”。

对于那些正在考虑移民英国的工作人士而言，是一个完全的利好消息，无论是从最低工资要求，工作等级要求，还是本地劳动测试，都散发的是一个正面的积极的消息：英国欢迎有技术才能的人士来英国。 

关键问题是: 你是不是能找到合格的雇主？

如果您是护士，护理，医疗相关专业，又希望移民英国的话，会是一个很好的机会，因为英国雇主急缺相应的工作人员！

这次松绑，对于紧缺行业，是一个很好的机会。 

对于那些有英国学历，一定工作经验人士而言，明年同样也是个非常好的机会，一旦这个新版的高新技术打分政策推出，那些有英国学历经验，背景的人士是有很大机会比其他申请人要更加被优先考虑的。 

更多签证问题，添加小助手微信（offer3601）